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央企好还是编制老师好(央企和教师哪个工作好)

国企与教师,你会选择哪一个呢?

国企与教师对比,哪个更好?你会选择哪个?

 

首先说说编制,国企编制和教师编制哪个好?

在编教师的编制为事业编制,即事业单位工作人员非在编教师那就是临时聘用的了。教师作为事业单位人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同),享受事业单位工作待遇。

国企有编制吗?大家好像都不知道有没有编制。其实国企正式员工有3种编制,第一种参照公务员编制,第二种参照事业单位编制,第三种就是国企企业编制。一般前两种是国企单位中高层领导才有的。大部分国企员工有的只是国企编制。

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其实,所谓的有编制其实就是工作稳定,福利待遇等能有保障,而且单位不会随意开除,社会地位较高,名声较好。就这些而言,国企和教师差别不大。

国企和教师的工资pk

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从工资上来看,不同地区和不同职级的教师的工资会有差异,就一般教师而言,转正之后大部分为4000-5000元/月,有些可能有高有低。就目前来说教师的待遇还需要值得改善,他们的付出与获得不成正比,这是现代教师的无奈。不同单位不同地区的国企职工工资也不太一样。大型的国企普遍工资会高一点,普通的国企的工资水平也能处于社会中等水平。所以就工资而言,国企工资比教师工资高一些。

从工作上来看

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教师的休息时间比国企职工要多,但是教师工作压力也不比国企低,但是某些国企因为工作性质,基本都是三班倒的形式,夜班加班较多。甚至从事生产安全方面的国企更要时刻注意生命安全,岗不离人时刻印在职工心中。国企的工作还是比教师艰苦的多。

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从社会地位上来看,教师是辛勤的园丁,社会地位较高,受人尊重。但是国企职工给大家的印象参差不一,有些坐办公室喝茶,有些整天脏兮兮。证明国企工作有辛苦又轻松,而且国企一般不为外人所知。大家觉得国企和教师,哪个比较好呢?

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